Ylöjärven kaupunginjohtajan viran hakuaika päättyi perjantaina 26.2.2021 kello 15. Hakemuksia saapui määräaikaan mennessä 10.
Rekrytointi jatkuu suorahaulla 19.3. asti. Suorahaun aikana hyödynnetään suostumusmenettelyä.
Kaupunginhallituksen nimeämä haastatteluryhmä kokoontui käsittelemään kaupunginjohtajan hakuprosessin kokonaisaikataulua perjantai-iltana 26.2. Haastattelut pyritään järjestämään 30.-31.3. Tavoitteena on valita uusi kaupunginjohtaja kaupunginvaltuuston kokouksessa 24.5.
Haastatteluryhmään kuuluvat valtuuston puheenjohtaja, kaupunginhallituksen puheenjohtaja ja jokaisen vaaleilla valitun valtuustoryhmän nimeämä jäsen ja varajäsen. Haastatteluryhmän sihteerinä toimii henkilöstösuunnittelija. Haastatteluryhmä päättää haastatteluun kutsuttavista, henkilöarviointiin lähettämisestä sekä haastattelujen käytännön järjestelyistä.
Kaupunginjohtajan viran erityisinä kelpoisuusehtoina ovat yliopistossa suoritettu ylempi korkeakoulututkinto sekä kokemus vaativista johtotehtävistä. Tehtävän menestyksekäs hoitaminen edellyttää lisäksi perehtyneisyyttä strategiseen kuntajohtamiseen sekä tuntemusta kunnallishallinnosta ja -taloudesta.
Hakijat
- Haataja Peer, johtaja, Tampereen kauppakamari
- Heljo Seppo, tekniikan lisensiaatti
- Hinkka Niku, Master of Laws
- Juvela Ilkka, yksikön päällikkö, Puolustusvoimat
- Mars Hannu, kaupunginjohtaja, Keuruu
- Nousiainen Timo, kaupunginjohtaja, Tornio
- Piiparinen Pauli, kaupunkirakennejohtaja, vs. kaupunginjohtaja, Ylöjärvi
- Rahkala Hannele, kauppatieteiden maisteri
- Salminen Ilkka, hallintotieteiden maisteri
- Vanhatuuna Marika, vastuukuraattori, Kankaanpää
KH 25.1.2021:
Kaupunginjohtajan viran täyttäminen / viran haettavaksi julistaminen
Samaan aikaan kaupunginjohtajan viran kanssa haettavana oli kehitysjohtajan tehtävä.